Բիզնես

Տեխնոլոգիայի գլխավոր տնօրենը CTO ռազմավարական գործադիր է, որը պատասխանատու է ընկերության տեխնոլոգիական ուղղությունը վերահսկելու համար: Այս ուղեցույցում մենք կուսումնասիրենք CTO-ի դերը: Նրա հիմնական պարտականությունները, հիմնական հմտությունները։
Նա ավագ գործադիր ղեկավար է, ով գլխավոր ղեկավար պաշտոն է զբաղեցնում ընկերության կառավարման թիմում: CTO-ն հիմնականում պատասխանատու է տեխնոլոգիական ռազմավարության սահմանման և իրականացման համար : Թեև CTO-ի հատուկ պարտականությունները կարող են տարբեր լինել ։ Կախված ընկերության չափից, արդյունաբերությունից և կառուցվածքից, դերը սովորաբար ներառում է առաջատար տեխնոլոգիական նախաձեռնություններ ։
CTO պարտականությունները ներառում են ռազմավարական և գործառնական գործառույթների լայն շրջանակ, ներառյալ.
1․ Տեխնոլոգիական ռազմավարություն. մշակել և իրականացնել համապարփակ տեխնոլոգիական ռազմավարություն։
2․ Նորարարության առաջնորդություն. նորարարության խթանում` բացահայտելով զարգացող տեխնոլոգիաները և միտումները ։
3․ Ապրանքի մշակում. վերահսկում է տեխնոլոգիական լուծումների և արտադրանքի մշակումն ու ներդրումը, որոնք բավարարում են հաճախորդների կարիքները և բարելավում են ընկերության առաջարկները:
4․ Ենթակառուցվածքի կառավարում. Ընկերության տեխնոլոգիական ենթակառուցվածքի կառավարում, ներառյալ ցանցերը, համակարգերը և տվյալների կենտրոնները՝ հուսալիություն, մասշտաբայնություն և անվտանգություն ապահովելու համար:
5․ Թիմի առաջնորդություն. ստեղծել և ղեկավարել բարձր արդյունավետությամբ տեխնոլոգիական թիմ, ներառյալ աշխատանքի ընդունումը, վերապատրաստումը և ուսուցումը ։
6․ Ռիսկերի կառավարում. տեխնոլոգիաների հետ կապված ռիսկերի բացահայտում , ինչպիսիք են կիբերանվտանգության սպառնալիքները, տվյալների խախտումները ։
1․ Տեխնիկական իմացություն. ընկերության ոլորտին և բիզնես մոդելին համապատասխան տեխնոլոգիական միտումների,և հարթակների խորը իմացություն:
2․ Բիզնեսի խորաթափանցություն. Ուժեղ գործարար խելամտություն և ռազմավարական մտածողության հմտություններ՝ տեխնոլոգիական նախաձեռնությունները ընկերության ընդհանուր նպատակներին համապատասխանեցնելու համար:
3․ Առաջնորդության ունակություններ. բացառիկ առաջնորդության և հաղորդակցման հմտություններ՝ թիմերին մոտիվացնելու, և արդյունքների հասնելու համար:
4․ Խնդիրներ լուծելու հմտություններ. Ուժեղ վերլուծական և խնդիրներ լուծելու հմտություններ՝ հնարավորություններն ու մարտահրավերները բացահայտելու, նորարար լուծումներ մշակելու համար:
5․ Հարմարվողականություն. ճկունություն և հարմարվողականություն բարդ փոփոխվող բիզնես միջավայրերում նավարկելու համար ։
Եզրափակելով, CTO առանցքային դեր է, որը պատասխանատու է կազմակերպություններում տեխնոլոգիական նորարարությունների համար:
Բաժանորդագրվեք Տելեգրամ ալիքին բաց
չթողնելու համար նոր նյութերը ՝ https://t.me/hayqsystem